亚马逊跨境电商开店步骤, 亚马逊跨境电商平台怎么入驻

windy1021 11 2023-11-18 09:54:36

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    2022新鲜出炉!亚马逊详细开店流程,看完跟着做基本都能过审

    (听说赞越多越容易过审哦/手动狗头)

    亚马逊跨境电商开店步骤

    一、注册所需材料

    ①营业执照(优先企业营业执照

    如果没有营业执照可以到当地工商局办理。

    如果已经有营业执照,只要执照经营范围内有销售性质,且距离过期日期超过45天,也可使用。

    另外提醒一点,一定要确保营业执照上登记的公司是处于存续状态的,简单说就是能在国企信用信息系统上查询到你的公司。

    查询网址贴在这里:http://www.gsxt.gov.cn/index.html

    没有问题后,带着营业执照去打印店打印一份彩色复印件即可。

    ②法人身份证彩色复印件

    法人身份证就是营业执照上对应的企业法人

    身份证未过期,信息一致,到打印店打印一份彩色复印件即可。

    ③双币信用卡(国际信用卡

    用来支付亚马逊的各项费用,带有MasterVISA标志的信用卡。

    这种信用卡可以在线上银行APP办理,也可以到营业厅找银行业务员办理。

    只带银联标志的信用卡不可用。

    ④联系方式

    从来都没有注册或登录过亚马逊卖家账户的邮箱和电话

    这里多说一句,如果你想一套资料注册亚马逊多个站点的话,邮箱一定不能相同,其他资料可以相同。

    ⑤收款账户

    因为亚马逊是跨境电商,交易货款都是外币(日元、欧元、美元),不能直接转为人民币打款到国内账户,所以需要一个支持外币收款的中转账户打款到国内账户。

    目前亚马逊卖家们常用的收款方式有两个:

    (1)第三方的收款方式

    现在的收款方式很多,派安盈Payoneer(P卡)、PingPong、连连支付都是不错的选择。

    (2)亚马逊全球收款服务(ACCS)

    卖家可以使用本地货币接收全球付款,并直接存入卖家的国内银行账户

    两种收款方式都需要扣除1%左右的手续费。(会根据金额调整费率)

    以上注册材料准备好后,就可以开始注册亚马逊店铺啦。

    二、亚马逊详细开店步骤

    很简单,跟着我的步骤来基本都能过审。

    1.浏览器搜索“亚马逊全球开店

    点击前往站点注册,美国站选择北美站注册

    点击下方的“创建您的Amazon账户”开始注册

    2.填写姓名和邮箱

    输入法人姓名的拼音、邮箱和密码

    3.验证邮箱

    亚马逊会给你之前填写的邮箱发送一封邮件,里面有6位数的验证码

    4.填写公司所在地、业务类型和名称

    5.填写公司(营业执照)的详细信息

    6.填写法人的详细信息

    其次,还需要完善受益人信息,如果你的公司有股份大于25%的股东,你还需要补充股东的信息。如果没有,你就勾选你是收益所有人以及法人即可。

    7.填写收款账户和双币卡信息

    这里填写的是第三方收款账户,不懂的可以问账户经理

    之后,你还需要填写双币信用卡的信息(用于支付月服务费,39.99美元/月)

    8.填写店铺信息

    店铺名称以及一些选项,建议全部填写“是”

    后续亚马逊是不会审查这些信息的,可以有助于你更容易通过审核

    9.提交身份验证

    你需要上传法人身份信息和营业执照的彩色扫描件

    10.进行视频验证

    你可以自行预约一个视频进行验证

    视频验证需要提供以下文件

    完成视频验证后,你还需要进行地址验证,亚马逊会给你注册时填写的公司经营地址发送一封邮件,里面就有地址验证码。

    验证完成后,你就可以等候亚马逊的审核结果了。

    完成以上注册步骤之后,等待亚马逊的审核结果即可。

    获知审核结果的方式有两种:

    (1)等待亚马逊邮件告知;

    (2)登录亚马逊卖家后台界面查看审核结果;

    以上,希望对你有帮助。

    亚马逊跨境电商开店步骤

    亚马逊跨境电商开店步骤

    亚马逊跨境电商平台怎么入驻

    亚马逊怎么入驻?总得来说可以分为2步

    (1)准备注册材料——(2)提交注册材料

    一、准备注册材料

    1.营业执照
    个体户或者企业执照都是可以的,距离过期超60天

    2.法人身份证
    营业执照什么的法人身份信息,没有过期即可

    3.双币信用卡
    简单来说就是国际信用卡,可以用于外币支付,带有VISA或者 Master Card的标识,请确保你的双币信用卡有充足的额度。

    4.收款账户
    支持外币收款的账户,中国卖家最常用到的就是第三方收款服务商,如:Payoneer、WorldFirst、PingPong、连连支付等。

    5.电子邮箱
    可以正常接收邮件的邮箱,我一般使用的都是QQ邮箱

    6.电话号码
    注册期间可以正常联系的电话号码即可。

    二、提交注册材料

    提交注册材料,无外乎这两种方式

    (1)亚马逊全球开店注册
    (2)亚马逊招商经理注册

    1.亚马逊全球开店注册

    进入“亚马逊全球开店”官网,选择好你想入驻的站点提交材料,提交完等候审核即可。

    亚马逊跨境电商开店步骤, 亚马逊跨境电商平台怎么入驻

    2.招商经理注册

    对接一个亚马逊招商经理,将资料提交给亚马逊招商经理预审,招商经理通过审核之后,招商经理会给你发送一个注册链接,通过注册链接即可正式提交材料,提交完等候审核即可。

    至于招商经理可以参考这篇文章:

    亚马逊跨境电商开店步骤, 亚马逊跨境电商平台怎么入驻
    亚马逊跨境电商平台怎么入驻

    电商app软件排名

    也不能说最火的社交电商,我觉得近年比较好的社交电商app都可以给你列举一下~

    淘宝联盟

    很多省钱APP是从淘宝联盟中获取优惠券的,奖励金也是从淘宝联盟那里结算的,比如说同一双鞋子,淘宝联盟返利(14.96)>>淘客联盟(10.88)> 一淘(虽然无返利,但是其他还是有的)>返利APP。

    拼多多:

    薅羊毛神器,拼多多成立时间久,平台商品普遍比淘宝便宜,而且会有返现、领取无门槛优惠券等活动,应用人群较广泛。不过大众对于拼多多的产品两极分化争议比较严重,产品质量是个问题。不过上面买生活用品是挺划算的,还有砍一刀分享活动。

    秀购:

    这个平台相对年轻,成立时间没有其他平台久,不过有种底盘很稳的感觉。这个平台主打精选生活社区的理念,产品覆盖品类广泛,从生鲜到服饰再到大牌商品都有,平台还有“0元兑换“、“超值拼团”等板块,供货稳定且都是正品货源,唯一不出彩的地方就是目前这个平台的商品不如大平台这么齐全,不过库存品类也还在逐渐扩充当中,基本的产品都有,是性价比相对较高的社交电商平台。

    小红书

    典型的分享型社交电商,通过短视频、图文等形式标记生活点滴来吸引粉丝,内容挺有趣,主要针对的是各个年龄段的女性以及部分男性,现在隐隐有种全民注册小红书的趋势。小红书目前主要业务是彩妆与进口商品,涵盖品类并不广泛。

    电商app软件排名

    如何做亚马逊电商平台

    自己怎么做亚马逊电商?

    全职做:一个人负责选品、开店、发货、运营、售前售后等,可以考虑做精品模式。多去听听一些相关的课程分享,主要学习别人的思路。

    兼职做:白天上班晚上花3-5个小时运营自己的店铺,可以把公司学到的方法试着运用到自己的店铺和产品上。

    资金不多的朋友,可以选择门槛低一点的品类,比如家具厨房用品,如锡箔纸,体积小成本低,运输过程中不易损坏,品质好复购率高。

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    资金充足的朋友,可以选择偏红海类目,比如剃须刀,虽然类目竞争较激烈,但是流量也大,说不定也能分一杯羹。

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    亚马逊跨境电商开店步骤, 亚马逊跨境电商平台怎么入驻
    如何做亚马逊电商平台

    亚马逊全球开店官网注册

    亚马逊账号有两种注册渠道,一种是通过亚马逊招商经理的邀请发送注册链接注册。另一种则是在亚马逊官网自注册。

    ②找招商经理注册时,首先需要先填一份表格,然后表格审核通过之后才会给你发亚马逊的注册链接。所以招商经理也起到了初步审核的作用,相对自注册卖家遭遇二审的概率也较低。

    ③不过无论是通过招商经理的链接还是去网页自注册的账户,都是亚马逊“全球开店”账户,所开账户都适用于个人卖家销售计划专业卖家销售计划。

    (PS个人意见 :找招商经理注册通过率更高也更安全)

    亚马逊全球开店官网注册

    做了半个月跨境电商不想干了

    你就说你赚的有没有比那些给你打工的人多就完事了。

    像你这种小公司就是这样的,自己不懂得管理,然后员工也没有什么责任感,除了业绩以外其他的都是的先问你,然后出了问题就甩锅。

    一般解决这种问题也不是特别负责,只是很多老板从来不爱学习,对企业经营管理这块压根就一窍不通,一般小公司小团队走向正规化的第一步就是进行模块化管理,有人也叫豆腐块管理,把岗位职责,岗位目标啥的定一定。

    然后把每个人的工作内容都明确一下,形成一个完成的流程体系每个人都只自己该干的核心工作,核心内容,你就能轻松很多,而且这样以后也方便你这个店铺或者数你这个公司再上一层台阶,

    比如你现在一个店铺,那么你就考虑再开一个店铺然后招聘相应的岗位人员,两个店铺形成了竞争关系以后你就可以提管理人员。

    然后就是你可以再进行新业务拓展新团队搭建公司的规模就会越做越大。

    公司说白了就是铁打的营盘,流水的兵,你把所有的要求跟标准都置顶好了,那人就随便你挑,合适的流行,不行的就抓紧送走,只要你能把员工工资,福利这块做到相对的比同行稍微好点就可以。

    做了半个月跨境电商不想干了
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